1月3日，奉贤区召开国资国企深化改革行动推进会，在全市率先发布奉贤《进一步深化区属国有企业改革的行动方案》（简称行动方案）和国资综合监管数字化平台。

　　据悉，行动方案共涉及6大方面、12项改革任务、36条具体措施。该方案进一步明确了奉贤区属国有企业的功能定位和主责主业，即区属国企应为现代产业赋能者、新城建设推进者、民生保障守护者，持续聚焦产业发展、城市建设运营、社会民生公共事业等方面提升核心功能。

　　同时，奉贤还将出台区属企业主业动态管理办法，有序推进每家企业对主责主业再聚焦，加强对主责主业发展质量的动态监测、分析评价和结果运用。同时将完善国有企业分类考核评价体系，深入推进“一业一策、一企一策”考核，建立三年任期制总体评估等机制，聚焦国有资产保值增值、绩效管理、投资、债务率等核心指标。

　　聚焦核心定位和主责主业，奉贤将从资源整合能力、产业服务能力、协同链接能力、国资监管能力、国企经营能力、风险防范能力、党建引领能力等7个方面统筹推进行动方案细化落实。

　　其中，在国资监管能力方面，奉贤将建立健全监管制度体系，搭建国资监管信息化平台；试编“三年滚动”预算，促进企业资源有效配置；推进区属企业司库建设；开展法人企业清理，减少企业管理层次，全面清理“两非两资”企业；开展闲置不动产去化行动，进一步优化资源配置。

　　据介绍，奉贤区国资综合监管数字化平台将通过对财务、债务、产权、不动产、资金、合同、税收、重大工程、基金、三重一大、人力资源等国资监管数据的集中统一管理，形成统一数据资源目录。未来，奉贤将加强对数据的分析研判运用能力，助力资金、资产、人力资源等各类要素高效运行，提升国资监管信息化、智能化水平。

　　在资源协同方面，奉贤将加强市、区联动，推动区区合作，鼓励区属国有企业与金融机构合作，充分利用各自比较优势和资源禀赋，联动发展布局一批战略性新兴企业和未来产业。

　　当天会上，上海市工业综合开发区、杭州湾公司、奉投集团、东方美谷公司与国投孚腾进行战略合作签约。上海国投公司将为奉贤产业规划和企业发展进一步赋能，加快推进奉贤“基金+基地+产业”模式创新。工业开发公司还与临港联合公司进行合作签约，双方将协作推进双菱地块“未来谷”项目建设，打造生物医药产业链布局。东方美谷公司与徐汇区枫林集团进行合作签约，促进合作双方生命健康产业发展之路。

　　与此同时，奉贤还将深化区属国企内部分配制度改革，做实核心人员激励机制，建立长周期创新项目激励机制，推动增量工资总额向关键岗位、核心人才倾斜。