日前召开的全国人力资源和社会保障工作会议指出，2025年是进一步全面深化改革的关键一年，是“十四五”规划收官之年。会议明确，2025年要更加突出就业优先导向，实施重点领域、重点行业、城乡基层和中小微企业就业支持计划，加强重点人群就业支持等具体部署，多措并举稳就业。

　　会议强调，2025年要坚持稳中求进工作总基调，完整准确全面贯彻新发展理念，以加强人力资源开发利用为主线，进一步全面深化改革，稳就业、强技能、促增收、防风险，统筹推进各项工作，高质量完成“十四五”规划目标任务，为实现“十五五”良好开局打牢基础。

　　2024年以来，人社部门延续实施降低失业、工伤保险费率等政策，落实和完善稳岗返还、专项贷款、就业补贴等政策，加强对民营经济、中小微企业等各类经营主体支持，大力推进“直补快办”。2024年1至9月，全国共发放各类就业补贴802亿元。一揽子举措积极发力，就业形势实现总体稳定。最新数据显示，2024年1至11月，全国城镇新增就业1198万人。

　　促进重点群体就业事关就业基本盘。人力资源社会保障部数据显示，今年以来，高校毕业生等青年就业形势基本稳定，农村劳动力外出务工规模继续增加，1至11月脱贫人口务工规模达3296万人。

　　对于2025年如何进一步稳就业，会议明确，要以构建就业友好型发展方式为牵引，更加突出就业优先导向，实施重点领域、重点行业、城乡基层和中小微企业就业支持计划，强化就业政策落实，加强重点人群就业支持，加快提升就业服务质效，全力以赴完成就业目标任务。

　　此外，会议提出，以大规模开展职业技能培训为重点，实施职业技能培训专项行动，确保渐进式延迟法定退休年龄改革稳妥有序实施，扎实推进专业技术人才队伍建设，优化完善海外引才支持保障机制，加快塑造现代化人力资源。

　　会议还提出，以工资收入分配和社会保障制度改革为着力点，健全最低工资制度，深化薪酬制度改革，适当提高社会保障待遇，夯实稳健运行的社会保障制度基础，积极促增收提消费。

　　会议要求，要扎实做好岁末年初各项工作，精心组织就业援助月等活动，确保各项社保待遇按时足额发放，强化工资支付保障，加强矛盾纠纷排查，提高安全责任意识，集中力量办好惠民实事，守住兜牢民生底线。