新京报贝壳财经讯（记者潘亦纯）12月23日，蚂蚁消金对外发布“小红花”智能实时交互式风控系统，并将这一系统运用在花呗产品中，使得花呗额度首次进入“可互动”时代。用户上传证书，就有机会提升花呗额度。

　　“小红花”首批开放的用户，主要为职场新人群体，首批支持上传的材料有近20项。主要分为三大类，教师资格证、导游资格证、初级会计等职业类证书，托福证书、雅思证书、多邻国英语测试证书等语言类证书，以及校级、省级、国家级奖学金等荣誉类证书。

　　用户在支付宝上搜索“花呗提额”，或进入“花呗-我的额度”页面，即可上传相应材料，申请额度提升。不少用户在当天试用后，在微博、小红书等平台晒出了提额成果，提额幅度从两三百元到两三千元不等。

　　以往，用户如果想提升信用卡或消费金融额度，金融机构能接纳的材料大多为社保证明、公积金信息等，但很多新入职场的年轻人、蓝领群体、灵活用工群体很难提交这类材料，线下跑腿也很不便利。

　　蚂蚁消金首席风险官林嘉南表示，用户考取的各类证书，虽然属于“碎片化信息”，但如果能有效识别，同样可以成为机构对用户更加信任的依据之一。

　　“小红花”智能实时交互式风控系统，此次主要是解决过去在材料识别过程中，真假难辨、材料面窄、难以调用等困难。通过AI技术精准识别多模态的材料，准确率达96%，验真准确率达92%。

　　在林嘉南看来，近20种证书只是起点，现在职业类型多样，灵活就业群体广泛，如网约车司机、快递员、外卖员、网络主播、自媒体运营等，他们可能有自己的职业技能证书、兴趣技能类证书，甚至骑手好评、社交平台粉丝数等，未来都有望被采纳。