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发表于 2024-09-23 10:22:10 股吧网页版
“养成系”银行人的自我修养
来源:券商中国

  前言:作为“百业之母”,银行在助力我国实体经济成长、推进国家现代化进程中扮演了关键角色。辉煌成就背后,是无数银行员工的默默奉献与辛勤付出。他们的经历和回忆,映照了中国银行业的发展轨迹和历史变迁。在新中国成立75周年之际,让我们聚焦上一代银行人的故事。

  北京西北部一隅,中关村在此坐落,数十年来,海内外的科技巨头都在此设立据点,众多领军时代的科创企业也从这里走出。

  共同推动科技创新浪潮的,还有金融机构。光大银行北京海淀支行就在中关村驻扎了20年,与该片区企业深度合作。

  屈海莉是该支行的行长,干练、高效、直爽,是大多数同事对她的评价。特别是,今年既是光大银行北京分行成立30周年,也是屈海莉从事银行工作的第30个年头。

“养成系”银行人

  有天生的银行人吗?这个问题放在屈海莉身上,回答大概是:有,但她不是。相比天生,屈海莉的经历更像是“养成系”银行人:与银行一同成长。

  1994年,刚刚大学毕业的她进入了光大银行前门营业部,不过,当时屈海莉从事的并不是严格意义上的银行工作,而是进入了光大银行证券部。

  1995年,国家通过《中华人民共和国商业银行法》,结束近10年的混业经营管理模式,正式确立银证分业经营管理制度,明确规定商业银行不得从事信托投资和股票买卖。

  这间接让屈海莉正式成为一名银行人。“因为我在证券部做的是交易资金交割结算工作,更像是‘证券里的银行人’。”在领导和家人的建议下,屈海莉进入光大银行前门营业部,担任柜员岗位。

  然而,1993年至2000年间,我国银行业正经历从国有专业银行向商业银行改革的转变,年轻的商业银行们,在内部管理制度、业务重点、产品设计上都尚待发展和明确。

  因此,身处行业变革中的屈海莉也迎来职业“阵痛期”:柜员工作的严谨和重复、“存款立行”带来的压力和焦虑,让性格外向果敢的她内心打起了鼓:我是不是选错了?

  但很快,她打消了这个念头。从事了一段时间的柜员工作后,屈海莉开始数年的“轮岗”生涯:会计、出纳、个人信贷经理、对公客户经理……“基本上银行基层所有的岗位我都做过。”她说。

  聊起这段经历,屈海莉还为我们揭开了一个神秘岗位的面纱。

  “当时跨行的转账支票需要靠人工交换,所以有个岗位叫票据交换,我要拿着国有大行和其他股份行的票据,和其他银行的负责人约到一个地点集中交换。”

  据她回忆,这是一个使命感和江湖气兼具的岗位:“接头人”之间以数字代替真名、票据交换地点和时间会更换、手里的“货”一旦丢了……后果不堪设想!

  随着行业变迁和发展,票据交换岗连同银行许多烦琐复杂的流程都一并进化,消失在滚滚向前的历史车轮中,但在不同岗位上的历练和成长,则一路伴随着屈海莉,踏上了行业发展的新大道。

“黄金十年”:并肩成长

  2003年,在进入行业近十年的节点,屈海莉也迎来了职场生涯的重大蜕变:她就任光大银行北京亚运村支行行长助理(类似于现在的主管行长)。

  屈海莉是当时光大银行最年轻的营业部行长助理,这背后,除了自身的快速突破和成长,也与行业的大繁荣息息相关。2003至2013年,中国银行业迎来“黄金十年”,我国商业银行在此阶段发展提速明显、资产负债规模不断飙升。

  数据显示,在这黄金十年间,国内银行业金融机构的资产规模从27.7万亿元扩张至151.4万亿元,增长4.5倍;利润则从322.8亿元飙升至1.74万亿元。

  不过,相比规模和收益,走上管理岗的屈海莉,更注重风险防控。银行是经营风险的行业,因此风险防范意识必不可少。

  “我(从事信贷业务)20多年以来,经手的不良只有两笔。”屈海莉说,其中一笔不良的个人经营贷款,历经两年零七个月的不懈努力,也追回成功。屈海莉能够练就一双识别风险的火眼金睛,背后原因颇具故事性:

  和大多银行信贷经理首次开单的喜悦不同,屈海莉经办的“第一笔贷款”可谓一波三折。2002年,做对公信贷经理不久的她被分配了一家医疗救护企业客户,申请信贷额度2000万元,用于采购急救设备、完善基础设施等。

  “当时这家企业刚刚成立,规模不大,治理不太规范”,屈海莉回忆,在接触初期,她内心就有所担心,但由于业绩压力和分次提款的保障等种种原因,她最终在审批单上签字同意,并附注“保留意见”。

  虽然早有心理准备,但后来,事情发展还是走向她最不愿意看到的局面。在前几次提款后,该企业出现逾期,后续款项也难以追回。最终,在20世纪90年代末,屈海莉被罚款5000元。

  谈及当时的沮丧,她早已释怀,但也由于这个“变故”,从第一笔贷款业务起,风险防范的意识就深植在屈海莉的脑海中。直至今日,她所在的北京海淀支行仍保有对公贷款项目“上会”审批的习惯,对于风险的预判和把控毫不放松。

30年的变与不变

  党的十八大后,银行业再次发生历史性转变,聚焦回归本源、专注主业,金融与实体经济良性循环逐步形成。与此同时, 金融科技持续发展,金融业数字化进程按下“快进键”,行业变革加剧。

  长期奋战在业务一线,屈海莉也深刻感受到行业的变化。

  “金融科技发展就很明显。”屈海莉又回忆起职业生涯的另一重要节点:第一笔对公存款。当时,她前前后后在企业“蹲点”超两年,才拿到该企业刚获批的2亿元存款支票。

  “我把支票上的‘0’数了一遍又一遍。”拿着支票的屈海莉兴奋又烦恼:90年代的2亿元巨额支票,怎么拿回行里才安全?

  她左思右想,最后决定从企业所在的三里河步行6公里,回光大银行前门营业部,“我当时想,只有用走的,和谁也不接触,才安全。”

  如今,银行的各项业务已高度数字化,无论是存款、贷款还是理财等,几乎都可以通过线上渠道实现,金融服务质效显著提升。此外,金融科技对于数据安全及风控助益颇多,通过大模型等前沿技术,银行能有效预评估、识别风险,在贷前评估、贷中放款、贷后监测等多个环节筑牢“防火墙”。

  但回头看,行业也有很多“不变”。30年后,银行工作人员不需要在送款途中“担惊受怕”,但依旧需要身体力行:

  “现在我们还是会‘扫楼’(集中拜访区域企业寻找信贷需求),但我们现在会扫‘专精特新楼’、‘人工智能楼’。”屈海莉说。

  诞生于尖端技术云集的中关村,光大银行北京海淀支行天生有着科技基因,近年来也积极服务国家战略部署。屈海莉介绍,去年以来,为做深做实“五篇大文章”,光大银行北京分行优化流程,创新开发了多个专精特新企业贷,如阳光E抵贷、阳光E微贷、阳光E税贷,U谷E贷等。

  “‘存款’压力也还是存在。”屈海莉表示,在息差压力下,商业银行在存款指标上不仅要求量、更需要稳价。“今年4月自律倡议下发后,进一步规范了存款市场竞争秩序,强化了金融支持实体经济的可持续性。”

  采访末尾,在回顾职场时最常见的问题出现了:作为老一代银行人,您觉得干好银行业务最需要坚持的是什么?

  “回归本源、坚持初心、不断提升业务和服务水平,就是走在正确的道路上。”屈海莉说。

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