公告日期：2024-12-13

证券代码：837821 证券简称：则成电子 公告编号：2024-082
深圳市则成电子股份有限公司

关于第一期员工持股计划存续期即将届满的提示性公告

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。

深圳市则成电子股份有限公司（以下简称“公司”）第一期员工持股计划存
续期将于 2025 年 6 月 13 日届满，根据《北京证券交易所上市公司持续监管指引
第 3 号——股权激励和员工持股计划》《深圳市则成电子股份有限公司第一期员工持股计划（草案）》（以下简称“本员工持股计划）等相关规定，现将本员工持股计划存续期届满前 6 个月的相关情况公告如下：
一、第一期员工持股计划基本情况

公司于 2022 年 3 月 31 日召开第二届董事会第二十八次会议、第二届监事会
第十五次会议及 2022 年第一次职工代表大会、于 2022 年 4 月 16 日召开 2022
年第一次临时股东大会，审议通过了《关于<深圳市则成电子股份有限公司第一期员工持股计划（草案）>议案》、《关于<深圳市则成电子股份有限公司第一期员工持股计划授予的参与对象名单>议案》、《关于<深圳市则成电子股份有限公司第一期员工持股计划管理办法>议案》和《关于提请股东大会授权董事会全权办理本次员工持股计划相关事宜的议案》，同意公司实施第一期员工持股计划并授权董事会办理相关事宜，并确认了 72 名公司员工作为本员工持股计划的授予对象。员工的范围为与公司或公司子公司签订劳动合同的员工，包括高级管理人员及经公司董事会认定的核心员工。具体内容详见公司于全国中小企业股份转让系统信息披露平台（www.neeq.com.cn）披露的相关公告。

由于员工持股计划载体发生改变，公司于 2022 年 5 月 30 日召开第二届董事

会第三十一次会议、于 2022 年 6 月 13 日召开 2022 年第二次临时股东大会，审
议通过了《关于修订<深圳市则成电子股份有限公司第一期员工持股计划（草案）>议案》、《关于修订<深圳市则成电子股份有限公司第一期员工持股计划授予的参与对象名单>议案》以及《关于修订<深圳市则成电子股份有限公司第一期员工持股计划管理办法>议案》，确认了 49 名公司员工成为本员工持股计划的最终授予对象。具体内容详见公司于全国中小企业股份转让系统信息披露平台（www.neeq.com.cn）披露的相关公告。

本员工持股计划的股票来源为认购公司公开发行并在北京证券交易所上市的战略配售股票，实施本员工持股计划的资金来源为员工合法薪酬、自筹资金以
及法律、法规允许的其他方式。2022 年 8 月 10 日，实施本员工持股计划的持股
平台深圳市惟实聚成投资合伙企业（有限合伙）已在中国证券登记结算有限责任公司北京分公司完成股份登记，本员工持股计划持有公司股票总额为 828,724股，占公司当时股份总数的 1.1739%。

2023 年 7 月 10 日，公司实施了 2022 年年度权益分派，以 70,592,806 股为
基数，向全体股东每 10 股派 1.5 元人民币现金（含税）。

2024 年 6 月 26 日，公司实施了 2023 年年度权益分派，以 70,592,806 股为
基数，向全体股东每 10 股派 1.5 元人民币现金（含税）。同时，以股票发行溢价形成的资本公积金向全体股东每 10 股转增 4 股。转增后，本员工持股计划持股总数为 1,160,213 股，占权益分派完成时公司总股本的 1.1739%。
二、本员工持股计划的锁定期、存续期、变更和终止

（一）本员工持股计划的锁定期

员工持股计划的锁定期限为 36 个月。锁定期满后，解锁安排如下：

解锁安排 解锁期间 解锁比例（%）

第一个解锁期 36 个月 100%

合计 - 100%

本员工持股计划通过参与公司公开发行股票并在北交所上市的战略配售股票的方式完成标的股票的购买，本次员工持股计划存在以下锁定期安排：1）自本计划设立之日起 36 个月内锁定；2）自本计划参与公司本次公开发行股票上市
之日起 12 个月内锁定。在上述锁定期内，本次员工持股计划持有的公司股票不得交易。在锁定期内，工商登记的股东/合伙人应与披露的员工持股计划参与主体保持一致，进行股东/合伙人登记变更的不……
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