公告日期：2024-11-06

证券简称：比亚迪 证券代码：002594

比亚迪股份有限公司

2024 年员工持股计划

二零二四年十一月

声明

本公司及公司董事会全体成员保证本员工持股计划不存在虚假记载、误导性 陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。
本方案主要条款与公司 2024 年 10 月 19 日公告的员工持股计划草案及其摘
要内容一致。

特别提示

1、比亚迪股份有限公司 2024 年员工持股计划系公司依据《中华人民共和国
公司法》、《中华人民共和国证券法》、《关于上市公司实施员工持股计划试点 的指导意见》及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司 规范运作》等有关法律、行政法规、规章和规范性文件以及《公司章程》的规定 制定。

2、本员工持股计划遵循依法合规、自愿参与、风险自担的原则，不存在以 摊派、强行分配等方式强制员工参加的情形。

3、本员工持股计划的参与对象范围为比亚迪集团的中层管理人员、核心骨 干员工。参与本员工持股计划的总人数不超过 150 人，最终参与人数根据员工实 际缴款情况确定。

4、经公司 2024 年 10 月 18 日召开的第八届董事会第十次会议及 2024 年 11
月 5 日召开的 2024 年第二次临时股东会审议通过，本员工持股计划以“份”作
为认购单位，每份份额的认购价格为 1.00 元，本员工持股计划份额合计不超过 22,000 万份，涉及的资金总额不超过 22,000 万元。资金来源为员工合法薪酬、 自筹资金以及法律法规允许的其他方式，公司不以任何方式为本员工持股计划的 参与对象提供财务资助或为其贷款提供担保，亦不涉及第三方为员工参加本员工 持股计划提供奖励、资助、补贴、兜底等安排。

5、本员工持股计划的股票来源为通过二级市场购买（包括但不限于集中竞 价交易、大宗交易、协议转让等）等法律法规许可的方式取得公司股票。

6、本员工持股计划实施完成后，公司全部有效的员工持股计划所持有的股 票总数累计不超过公司股本总额的 10%，单个员工所持员工持股计划份额对应的 股票总数累计不超过公司股本总额的 1%。员工持股计划持有的股票总数不包括员 工在公司首次公开发行股票上市前获得的股份、通过二级市场自行购买的股份及 通过股权激励获得的股份。

7、本员工持股计划的存续期为 72 个月，自本员工持股计划经股东会审议通
过且公司公告最后一笔标的股票购买完成之日起算。本员工持股计划的存续期届 满前，经出席持有人会议的持有人所持 2/3 以上份额同意，并提交公司董事会审 议通过后，本员工持股计划的存续期可以延长。

8、本员工持股计划持有的标的股票分五期解锁，解锁时点分别为自公司公
告最后一笔标的股票购买完成之日起算满 12 个月、24 个月、36 个月、48 个月、
60 个月，每期解锁的标的股票比例为 20%。

9、本员工持股计划采取公司自行管理的模式。本员工持股计划内部管理的 最高权力机构为持有人会议。员工持股计划设管理委员会，监督员工持股计划的 日常管理，代表持有人行使股东权利。

10、本员工持股计划已经公司 2024 年第二次临时股东会审议通过。

11、公司实施本员工持股计划的财务、会计处理及其税收等问题，按有关财 务制度、会计准则、税务制度规定执行。

12、本员工持股计划实施后，不会导致公司股权分布不符合上市条件要求。

目录

声明...... 1
特别提示...... 2
目录...... 4
释义...... 5
第一章 员工持股计划的目的 ...... 7
第二章 员工持股计划所遵循的基本原则 ...... 8
第三章 员工持股计划的参与对象及确定标准 ...... 9
第四章 员工持股计划的资金来源、股票来源及股票规模 ...... 11
第五章 员工持股计划的存续期、锁定期和买卖限制 ...... 13
第六章 员工持股计划的管理模式 ...... 15
第七章 公司与持有人的权利与义务 ...... 23
第八章 员工持股计划的财产构成及持有人权益处置办法 ...... 25
第九章 员工持股计划的变更和终止 ...... 27
第十章 员工持股计划关联关系及一致行动关系 ...... 28
第十一章 公司融资时员工持股计划的参与方……
[点击查看PDF原文]

提示：本网不保证其真实性和客观性，一切有关该股的有效信息，以交易所的公告为准，敬请投资者注意风险。