公告日期：2024-12-04

证券代码：002044 证券简称：美年健康 公告编号：2024-106
美年大健康产业控股股份有限公司

关于 2021 年员工持股计划存续期展期的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

美年大健康产业控股股份有限公司（以下简称“公司”）于 2024 年 12 月 3 日
召开第九届董事会第四次（临时）会议，审议通过了《关于公司 2021 年员工持股计划存续期展期的议案》，同意将公司 2021 年员工持股计划（以下简称“本员工
持股计划”）的存续期展期至 2027 年 12 月 30 日。现将有关情况公告如下：

一、本员工持股计划的基本情况

公司于 2021 年 8 月 21 日召开的第七届董事会第三十二次（临时）会议、第
七届监事会第十六次（临时）会议及 2021 年 9 月 7 日召开的 2021 年第四次临时
股东大会，审议通过了《公司 2021 年员工持股计划（草案）及摘要》、《公司 2021
年员工持股计划管理办法》等相关议案。具体内容详见公司于 2021 年 8 月 23 日
及 2021 年 9 月 8 日披露在《中国证券报》、《上海证券报》、《证券时报》、《证
券日报》和巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的相关公告。

截至 2021 年 12 月 30 日，公司 2021 年员工持股计划通过二级市场竞价交易
方式累计购买公司股票 11,985.12 万股，占公司总股本的 3.06%，成交总金额为人
民币 92,275.83 万元，成交均价为 7.70 元/股，公司 2021 年员工持股计划已完成股
票购买。本员工持股计划所获标的股票的锁定期为 12 个月，自公司公告最后一笔
标的股票登记过户至本员工持股计划名下之日起计算，即 2021 年 12 月 31 日至
2022 年 12 月 30 日。具体内容详见《关于 2021 年员工持股计划完成股票购买的
公告》（公告编号：2021-143）。

本员工持股计划的存续期为 36 个月，自公司公告最后一笔标的股票登记过户
至本员工持股计划名下之日起算，即 2021 年 12 月 31 日至 2024 年 12 月 30 日。
本员工持股计划的锁定期为 12 个月，已于 2022 年 12 月 30 日届满。具体内容详
见《关于 2021 年员工持股计划锁定期届满的提示性公告》（公告编号：2022-161）。
截至本公告日，本员工持股计划尚持有公司股份 9,629.46 万股，占公司目前总股本的 2.46%。

二、本员工持股计划存续期展期情况

根据《公司 2021 年员工持股计划（草案）》的规定：“本员工持股计划的存续期限届满前 1 个月内，如持有的公司股票仍未全部出售或过户至员工持股计划份额持有人，经出席持有人会议的持有人所持表决权的 1/2 以上同意并提交公司董事会审议通过后，本员工持股计划可办理展期。”

本员工持股计划存续期即将届满，基于对公司未来持续发展的信心及维护公
司 2021 年员工持股计划持有人的利益，2024 年 12 月 2 日经公司 2021 年员工持
股计划第二次持有人会议审议，并经出席持有人会议的持有人所持 1/2 以上份额
同意，将公司 2021 年员工持股计划的存续期 36 个月在 2024 年 12 月 30 日到期的
基础上展期 36 个月，即延长至 2027 年 12 月 30 日。2024 年 12 月 3 日，公司召
开的第九届董事会第四次（临时）会议，审议通过了《关于公司 2021 年员工持股计划存续期展期的议案》，同意将公司 2021 年员工持股计划的存续期展期至 2027年 12 月 30 日。期间，若本员工持股计划所持有的公司股票全部出售，员工持股计划可提前终止。除此之外，《公司 2021 年员工持股计划（草案）》的其他内容未发生变化。

三、备查文件

1、公司第九届董事会第四次（临时）会议决议；

2、公司第九届董事会薪酬与考核委员会第二次会议决议；

3、公司 2021 年员工持股计划第二次持有人会议决议。

特此公告。

美年大健康产业控股股份有限公司
董事 会

二〇二四年十二月四日

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